6 typiska kvinnliga misstag på vägen till framgång

 Svetlana Selezneva, författare Justlady.      
6 ? ? ?
 Ibland händer det att kvinnor, som har alla data för att klättra företagets stege, kvar i en position av att helt enkelt bära. Varför är det möjligt att övervinna en mer ny fas, medan andra är i samma situation? Faktum är att många, vara utmärkta personal inte kunna korrekt positionera sig, främja och därför permanent kvar i skuggorna.
 Felet först. Var alla trevliga och söta.

Ja, aggressivitet i kvinnlig karaktär lite, och utbildning i familjen betonar att kvinnor ska ge in, alltid vara artig och återhållsamma, foglig och underdånig, korrekt och hjälpsam. Som ett resultat, är flickan rädd för att vägra en kollega som har tagit på hennes extra arbete eller myndigheter ska ge uppgiften, vilket inte är i sin kompetens och lägre kvalifikationer, och kanske det täcker skruvas anställda utfört och korrigera sitt arbete. Och som ett resultat arbetstagaren får rykte obesvarad och problemfri grå mus, som alltid täcka upp, hjälpa och förstå. Lär dig att säga "nej".

Andra misstag. Att ta på jobbet

Nykomlingar är alltid svårt att bevisa sin kompetens och professionalism. Och när även lite erfarenhet, kan du enkelt falla i fällan när du begår lågkvalificerade arbeten, till exempel för att göra 300 exemplar av projektet, ordna dem i mappar. Överens om att trycka på knappen för kopiatorn och försiktigt lägga ut papperet bör inte ha några år för att studera på universitetet. Så fråga dig själv för det arbete som du vill din kunskap, och inte en som man kan klara skolpojke! Detta är ett misstag - jag tror att om du gör allt det föreslagna arbetet, då bevisa att du är en värdefull medarbetare. Gräva i alla letar efter nya sätt att lösa problem, lägga fram förslag, håller de ansvariga arbetsområden - och då kommer du att uppskatta och kommer att främja och förbättra. En tråkigt jobb kommer att utföra sekreterare och praktikanter.

Fel tredjedel. Rädsla att regeringen kommer att göra det maskulina och ensam

Vissa kvinnor tror att om de vinner makten, kommer de att förlora vänner och flickvänner, och kommer att bli mindre attraktiva för män. I själva verket kan detta vara fallet om strömmen uttrycks för dig att vara tuff, aggressiv och arrogant. I det här fallet, faktiskt - många kommer att vända bort från hysterisk och aggressiv kvinna som precis ger order till höger och vänster, utan att lyssna på andra.
.
Fel fjärde. Fel signaler

Var uppmärksam på deras beteende på deras utseende och ord som du använder. Om du vill uppnå marknadsföring och respekt för sina idéer, i ert tal inte vara revolutioner som "Jag tror", "jag försöker göra", "Jag hoppas att jag kan", "Kanske det är dumt, men."

Försök att tala självsäkert. Under ett samtal, göra ögonkontakt följeslagare, inte mumla, dra inte med svaret, inte le inställsamt. Tala med normal röst, inte viska, inte fnissa, inte avviker. Tala direkt och rakt på sak, inte börja med små saker och gå direkt till huvudpunkten. Var inte rädd för att ställa frågor och klargöra läget för samtalspartner. Om du vill förbättra och tror att du förtjänar, var inte rädd för att erbjuda din kandidatur ordnade.

Fel femte. Passiv och obeslutsam beteende

Kvinnor agerar ofta inom de föreskrivna reglerna, rädd för att bryta mönstret och ta initiativ. Men det är värt att komma ihåg att endast de som är villiga att bredda och titta under den andra noden uppfattning, kan röra sig upp och ner. Alltid lydiga utförare och förblir lydiga utförare.

Fel sjätte. Emotionalitet

Okontrollerade känslor hindrar ofta kvinnor att göra karriär. Karriärister bör inte tillåtas att bli känslor riktade sina insatser på jobbet.

Tags: fel, framgång, kvinna, stig, stenbrott